根据《事业单位人事管理条例》（国务院令652号）、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）、《关于下达2020年卫生健康系统用编计划的函》（宜机编办函〔2020〕7号），经襄阳市人力资源和社会保障局批准，核准2020年度宜城市卫生健康系统招聘工作人员使用事业编制100名。现将有关事项公告如下。

　　一、招聘岗位

　　宜城市卫生健康系统招聘工作人员100名，其中宜城市人民医院55名，宜城市中医医院30名，宜城市妇幼保健计划生育服务中心（妇幼保健院）8名，宜城市疾病预防控制中心7名。岗位数量及条件详情见《宜城市2020年度卫生健康系统公开招聘工作人员岗位表》（见附件1）。

　　二、招聘条件

　　道德素质条件：思想政治素质好，遵纪守法，品德端正，热爱医疗卫生事业，爱岗敬业、乐于奉献，根据《关于转发<省委组织部 省人社厅关于应对新冠肺炎疫情影响 做好全省事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知>的通知》（襄人社发〔2020〕16号）精神，急需紧缺岗位面向全国招聘外，其他岗位仅面向湖北省域内高校毕业生及湖北籍高校毕业生招聘。

　　（一）宜城市人民医院招聘条件：

　　（1）全日制普通二本及以上医学学历、专业对口。

　　（2）35周岁及以内（1984年7月1日及以后出生），取得对口专业中级及以上职称或研究生及以上学历年龄可放宽至40周岁及以内（1979年7月1日及以后出生）。

　　（二）宜城市中医医院招聘条件：

　　（1）中医、中西医结合、临床、检验、病理、护理专业等岗位：全日制普通二本及以上医学学历、专业对口；医学影像诊断、麻醉、临床专业（改影像或麻醉专业）等岗位：全日制普通本科及以上医学学历、专业对口；中药学、中药制剂、临床药学等岗位：全日制普通一本及以上医学学历、专业对口。

　　（2）35周岁及以内（1984年7月1日及以后出生），取得对口专业中级及以上职称或研究生及以上学历，年龄可放宽至40周岁及以内（1979年7月1日及以后出生）。

　　（三）宜城市妇幼保健计划生育服务中心(妇幼保健院)招聘条件：

　　（1）麻醉、影像、康复、药剂等岗位：全日制普通本科及以上医学学历、专业对口；儿科、妇产科等岗位：全日制普通专科及以上医学学历、专业对口。

　　（2）35周岁及以内（1984年7月1日及以后出生）。

　　（3）由于影像岗位工作关系，此岗位较适合于女性。

　　（4）由于康复岗位工作关系，此岗位较适合于男性。

　　（5）由于妇产科岗位工作关系，此岗位较适合于女性。

　　（四）宜城市疾病预防控制中心：

　　（1）全日制普通专科及以上医学学历、专业对口。

　　（2）35周岁及以内（1984年7月1日及以后出生）。

　　“三支一扶高校毕业生”“大学生志愿服务西部计划项目人员”“选聘到村任职的高校毕业生”服务期满人员报名参加考试的，年龄可放宽至40周岁及以内（即1979年7月1日及以后出生）。

　　应届毕业生应当在2020年8月1日前取得毕业证书。

　　2016年及以前往届毕业生，须持有相关执业资格证书，方可报名。

　　有下列情形之一者，此次招聘均不受理报考：

　　（1）曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除公职的；

　　（2）宜城市正式在册医务人员不受理报考此次招聘；

　　（3）法律、法规、规章规定可不受理报考的人员。

　　三、报名程序

　　（一）报名方式及时间

　　本次招聘考试实行网上报名。网上报名时间：2020年8月18日上午8:30至9月1日下午6:00。逾期报名系统关闭。

　　网上报名指定网址：宜城市人事考试网（http://ycksy.ls365.com）

　　笔试准考证开始打印时间：2020年9月3日上午08：30。

　　（二）缴费方式及时间

　　根据鄂价费〔2007〕18号文件规定，笔试网上报名成功后，需缴纳笔试费50元/科，本次笔试合计100元/人。缴费时间：2020年8月18日上午8：30至9月2日上午12：00。缴费实行网上缴费（也可现场缴费），网上缴费登录宜城市人事考试网（http://ycksy.ls365.com）,点击缴费查询，进入缴费页面，点击支付，完成缴费；现场缴费地点为宜城市人事考试院综合股（宜城市北街25号）。缴费期间如遇其它问题可咨询0710-4217121。未缴纳报名费者视为自动放弃考试。

　　网上报名后，可实名加入2020年卫生健康系统公开招聘工作人员临时QQ群，群号950637365或951188180），只加其中一个群，已加的不再加，加后请备注：报考单位+专业+姓名。

　　（三）报考人员应仔细阅读招聘公告，如实填写有关信息（从网上下载填报，面试资格审查时上交），填报报考岗位时只填岗位代码，不填岗位名称。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报名资格；对伪造、编造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将依照有关规定追究当事人责任，涉嫌犯罪的，移交司法机关处理。

　　（四）根据鄂人〔2006〕16号等文件规定，对“西部志愿者”、“三支一扶”、选聘到村任职的高校毕业生（大学生村官）服务期满2年考核合格的（其中，大学生村官须仍在岗），报考事业单位工作人员时，笔试成绩增加5分，计入笔试成绩。在军队服役5年（含）以上的高校毕业生退役士兵，享受同等加分优惠政策。上述人员中已公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再享受此优惠政策。

　　请符合条件的应聘人员，在笔试报名时间内（节假日除外）向宜城市人事考试院提供原招录时的报到证、服务合同、服务单位所在地组织、人社部门出具的服务证明（书），《“三支一扶”“大学生志愿服务西部计划项目人员”“选聘到村任职的高校毕业生”加分登记承诺书》，以及本人年度考核等相关证明材料及相应的复印件，符合条件的退役士兵提供参军退役相应证件及复印件。笔试时间截止仍不申请的，视为放弃加分。联系电话：0710－4217121。

　　（五）报考人员必须持第二代身份证报名。

　　四、考试办法

　　采取笔试、面试的方式进行招聘。

　　同批次报考人员只能选择一个专业岗位报考。报名人数与拟招聘人数的比例不低于1:3，急需紧缺专业（如麻醉、影像、检验、公共卫生与预防医学）达不到该比例的，报考人数与拟招聘人数形成差额即可开考。

　　本次招考工作人员的笔试（包括命题阅卷）、面试均委托异地人事****组织实施。

　　（一）笔试

　　（1）笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,笔试内容重点测试综合知识和卫生公共知识及岗位专业知识。笔试不指定参考复习用书。

　　（2）考生参加笔试时须同时携带准考证和二代身份证。

　　（二）面试

　　1、根据考生笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数与参考人数1:3的比例确定参加面试人选，最后一名笔试成绩相同的人员，一并纳入面试范围（面试入围人选不足1:3的，可不核减岗位，划定面试成绩合格线为70分，经考核后确定是否录用，并向社会公布。

　　2、面试开始前，由宜城市卫生健康局对参加面试人员进行资格条件审查：

　　(1)提供本人二代身份证、毕业证、执业资格证原件，并提交复印件。

　　(2)提供有效期内的教育部学历证书电子注册备案表、资格证书查询结果。

　　(3)近期1寸免冠同版登记照片1张（照片背面用圆珠笔写上姓名）。

　　(4)应聘人员要如实填写《事业单位公开招聘报名表》，贴好登记证照。

　　审查通过后列入面试对象，发放《宜城市2020年卫生健康系统公开招聘工作人员面试通知书》，面试考生需缴纳面试费50元。经资格审查不符合报名资格条件的，取消面试资格，在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。资格审查结束后，在网上发布《面试公告》。

　　面试前资格审查时间及缴费地点另行通知。

　　3、面试采取结构化面试，主要测试应试人员的知识运用能力、语言表达能力、综合分析能力、思维反映能力等。

　　（三）成绩计算

　　笔试成绩、面试成绩、总成绩均实行百分制。按笔试成绩40%，面试成绩60%计算总成绩。即总成绩=（笔试成绩+加分项）×40%+面试成绩×60%。

　　（四）成绩查询

　　笔试成绩、面试成绩、总成绩查询请登陆：宜城市人事考试网

　　五、体检、考察、拟聘人员确定、聘用管理

　　本次招聘，体检、考察人员名单的确定，以考生笔试、面试折合后的总成绩在同专业考生中排序，按总成绩从高到低依次进行，总成绩相同的，笔试成绩高者优先。

　　（一）体检、考察

　　根据笔试、面试总成绩从高分到低分按岗位招聘计划数与体检、考察人数1:1的比例确定参加体检、考察人员，总成绩相同的，以笔试成绩高低确定。考察、体检由宜城市卫健局负责组织，主要考察拟聘用人员思想表现、道德品质、综合业务能力等情况，审核拟聘用人员的人事档案，对考察对象的资格条件进行复查。体检在县级及以上有资质的医院进行。出现考察、体检不合格或者考生自愿放弃情形的，依据此次考试考生总成绩从高分到低分依次进行递补。

　　（二）拟聘用人员确定及公示

　　宜城市卫生健康局根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单, 总成绩相同的，按上述要求执行。结果通过宜城市人事考试网向社会公示，公示期7个工作日。拟聘用人员在公示期间被发现并查证核实有违反考试考察纪律和不符合聘用条件的，取消聘用资格。出现取消聘用资格或者考生自愿放弃情形的，经人社部门批准后，依据此次同专业考试考生总成绩在合格分数线内从高分到低分进行递补，对递补的人员要进行体检、考察、公示。

　　（三）办理聘用及相关手续

　　公示结束无异议的，由宜城市卫生健康局逐级上报招聘结果，市人社局对拟聘用人员的档案、学历等资格条件进行复查，审核合格后下发聘用文件，到市编制部门办理编制手续后办理聘用手续，招聘单位与应聘人员签订聘用合同；审核不合格的，不予办理聘用手续。公示后，公示对象主动放弃出现的空额，不再递补。

　　新聘用人员在我市最低服务年限不得少于三年（含一年试用期），服务期起始时间从与报考单位签订第一份聘用合同时间起计算。2018年及以后毕业生须在毕业后三年内取得相应执业资格，否则解除聘用合同。

　　政策咨询电话：0710-4212050，监督电话：0710-4255019。

　　

　　宜城市人力资源和社会保障局 宜城市卫生健康局