因工作需要，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》等相关规定，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次东阳市部分事业单位共计划招聘115名工作人员。具体要求详见《2020年东阳市部分事业单位公开招聘考试计划表》（见附件1，以下简称《计划表》）。

　　东阳人才网（http://www.dyrcsc.cn/）为发布招聘相关信息的指定平台。

　　二、招聘范围、对象和条件

　　1、户籍、学历要求详见《计划表》，户籍、取得毕业证书时间统一截止到2020年9月21日止。

　　2、年龄要求35周岁以下（即1984年9月21日以后出生的人员），年龄要求30周岁以下（即1989年9月21日以后出生的人员）。

　　3、拥护中国共产党领导、热爱祖国、遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、工作责任心强、身体健康。

　　4、符合所招聘岗位的其他资格条件。

　　5、具有公务员身份（含参公人员）未满5年（含试用期）的人员、东阳市镇乡街道事业综合服务中心现在编在职事业人员、现役军人不能报考；全日制普通高校脱产在读生以及全日制普通高校脱产就读专升本人员或研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。

　　凡与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘从事该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检监察岗位，也不得应聘与单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位。

　　三、招聘程序

　　招聘工作实行公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。本次招聘工作按照发布公告→注册及报名→资格初审→缴费确认→下载并打印准考证→笔试→资格复审→面试→体检→考察→公示→办理聘用手续的程序进行。

　　1、注册及报名

　　本次招聘采取网上报名及缴费确认方式进行，不设现场报名。

　　时间：2020年9月21日9时—9月22日16时。

　　登录浙江省通用招聘网报平台（http://qssy.zjks.com）

　　报考人员登录上述网址，注册个人真实信息后，选择招聘单位和符合条件的岗位进行报名，仅注册不选择岗位无效，逾期不再受理注册及报名。报名与考试使用的身份证号必须一致。每人限报一个岗位。招聘岗位有其他要求的，应在相应栏目里真实、完整、准确地填写资格条件等相关信息。

　　2、资格初审

　　时间：2020年9月21日9时—9月23日16时。

　　招聘单位及主管部门对报考人员选定的岗位进行资格初审，对初审未通过的人员要注明理由。报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内，可再次报名并接受资格审查。通过资格初审的，不得改报其它岗位。

　　3、缴费确认

　　时间：2020年9月23日9时—9月24日17时。

　　通过资格初审的人员进行网上缴费，缴纳考务费50元。请考生注意查询缴费是否完成，逾期尚未缴费的，视作放弃报名资格。

　　缴费确认人数不足招聘计划数3倍的岗位，将核减或取消招聘计划。招聘计划取消的，报考该计划人员可自接到取消计划通知起24小时内进行改报名。逾期未改报的，视作放弃改报，退还考务费。

　　4、下载并打印准考证

　　时间：2020年10月14日9时—10月17日9时。

　　已缴费人员须在规定时间内登录浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com)下载打印准考证，并按准考证明确的要求参加考试。

　　四、笔试

　　1、笔试时间：2020年10月17日上午 9: 00—10:30。

　　2、笔试科目： 《综合素质测试》

　　3、笔试科目作答要求

　　《综合素质测试》为全客观题，满分为100分，用2B铅笔在答题卡上填涂作答。考试大纲详见附件3。

　　报考人员必须同时携带准考证和有效期内的身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

　　五、资格复审和面试

　　1、划定笔试合格分

　　以实际参加考试并取得有效分数的人数及笔试成绩，计算出笔试成绩平均分（取到小数点后两位），笔试成绩平均分为合格分，低于合格分的不进入面试。

　　2、确定面试对象

　　根据笔试成绩，从高分到低分按1：3比例确定面试对象（其中，招聘计划3名及以上的岗位，按1：2确定），以上岗位中出现不足规定比例的，按实际人数确定。最后一名如笔试成绩相同，成绩相同人员均进入面试。

　　3、资格复审

　　面试前，招聘单位及主管部门对面试对象进行现场资格复审，资格复审时间、地点另行通知。

　　资格复审时考生应提供的材料：身份证、户口簿、学历和学位证书、教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》以及招聘岗位有其他要求的资格证书等相关资料的原件及复印件1份。

　　留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

　　材料不全或者所提供的材料与报名时填写内容、报考资格条件不相符者，取消面试资格。

　　入围面试人员确认不参加资格复审的，以及未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不得参加面试，相关岗位不再递补。

　　4、面试

　　入围面试的人员放弃面试资格的，相关岗位不再递补。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不列入体检、考察。

　　面试具体时间、地点以面试通知书为准。

　　文化馆岗位的面试以戏剧编导专业测试的形式进行。

　　六、总成绩计算、体检

　　1、总成绩计算

　　面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。

　　总成绩的计算公式为：总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%；

　　若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。

　　2、体检

　　根据总成绩计算方法，从高分到低分按1:2比例确定参加体检人员，其中招聘计划2名及以上的按1：1.5比例确定参加体检人员。

　　体检工作参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）执行。体检按人社部、原国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检费用自理。

　　报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检，报考人员放弃体检或体检不合格的，均不予递补体检。

　　七、考察、公示和聘用

　　体检结束后，在体检合格人员中从高分到低分按照1：1比例确定考察对象（若最后一名入围人员各项成绩均相同，须进行笔试加试，加试成绩高者确定为考察对象）。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行。

　　考察结束后，考察合格人员确定为拟聘用人员，名单在东阳人才网上公示7个工作日。

　　考察不合格或被取消聘用资格及在考察、拟聘用人员公示过程中自动放弃的缺额人数在体检合格人员中按总成绩高低依次递补考察、聘用；拟聘用人员完成公示后自动放弃的，缺额职位不再递补。

　　公示期满后，没有问题反映或反映问题经查不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘用人员应在规定的期限内按规定程序办理聘用手续，逾期视同自动放弃，取消聘用资格。

　　拟聘用人员办理报到前须与原单位解除劳动（聘用）合同（原机关事业单位在编人员确定为拟聘用人员的，由本人与所在单位协商解除聘用关系后，在规定时间内办理聘用手续），不能按时与原工作单位解除劳动（聘用）合同关系的将取消聘用资格。

　　体检、考察工作实施前，国家或省出台新规定的，按新规定执行。

　　八、注意事项

　　1、本次招聘考试不指定复习参考用书。东阳市人力社保局不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

　　2、本次招聘工作坚持“两公开一监督”的原则，严格掌握条件和操作程序，接受纪检部门和社会监督，做到过程公开、结果公开，严禁徇私舞弊。对违反纪律的人和事按规定严肃处理。

　　3、报考人员在各个环节中提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘资格。

　　考试违纪违规行为的认定和处理，按照人力资源和社会保障部发布的《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

　　4、学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。招考专业由用人单位及主管部门参考高校专业设置目录审查认定。大学本科专业参考《教育部关于印发<普通高等学校本科专业目录（2012年）><普通高等学校本科专业设置管理规定>等文件的通知》（教高〔2012〕9号）；大学专科专业参考《教育部关于印发<普通高等学校高等职业教育（专科）专业设置管理办法>和<普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录（2015年）>的通知》（教职成〔2015〕10号）；研究生专业参考《关于印发<学位授予和人才培养学科目录（2011年）>的通知》(学位〔2011〕11号)。

　　5、“工作经历”是指以劳动（聘用）合同及养老保险缴纳记录为准，时间计算到 2020年9月21日止。在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。有关专业、学历、学位和工作经历等具体问题由招聘单位及主管部门负责解释。

　　6、考生报名后应及时上东阳人才网查询有关通知(笔试成绩、资格复审通知、面试人员名单、面试通知、总成绩、体检名单、体检结果、入围考察人员名单、拟聘用人员名单等均在网上公布)，各事项不再另行通知。

　　7、若相关单位被批准参照公务员法管理，该单位本次公开招聘聘用人员将分流到其他非参照公务员法管理的事业单位。

　　九、严格落实疫情防控措施

　　1、参加本次笔试的所有考生必须严格遵守疫情防控各项要求。考生需持身份证、准考证、浙江省健康码“绿码”，体温检测正常方可进入考点。健康码“非绿码”人员不得进入考点参加考试，对考试当日体温异常的，经现场医务人员排查后，符合参加考试条件，进入备用考场考试。

　　2、开考前14天内来自（或途径）境外、国内重点地区（重点地区划分随相关文件动态调整）的考生，需在打印准考证时主动联系市人力社保局（联系方式附后），提供7日内新冠病毒核酸检测阴性报告（检测报告日期需在10月10日后）。

　　3、请考生认真做好个人防护，通过考点入口时应戴口罩，在考场内自主决定是否佩戴口罩。备用考场的考生应全程佩戴口罩。

　　4、考生到达考点，在检测、核验正常后快速进入，并在疫情防控工作人员引导下直接到达考场，防止任何形式的聚集。

　　5、考试结束后，考生分考场、分批次退场。在各考场疫情防控工作人员带领下，考生依次离开考点，避免人员聚集、逗留。

　　6、考生在考试过程中如出现发热、干咳、乏力、咽痛等症状将按相应的应急处置流程进行隔离，并对密切接触者进行隔离管理。

　　7、考生刻意隐藏接触史、旅居史、故意谎报病情或拒不执行疫情防控措施的，将严肃追究其法律责任。

　　8、因故不能参加此次考试的考生，作缺考处理。

　　特别提醒：参加本次事业单位公开招聘笔试的考生，如来自（或途径）境外、国内重点地区（重点地区划分随相关文件动态调整），务必提前到东阳，为申请浙江省健康码“绿码”或血清、核酸检测，预留充裕时间。因身体健康异常，需“120”转运至定点医疗的转运检查治疗等产生的费用由考生自行承担。

　　本公告未尽事宜，由东阳市人力资源和社会保障局负责解释，政策咨询电话：0579-86675715。

　　附件：1-3

　　附件1：2020年东阳市部分事业单位公开招聘考试计划表

　　附件2：东阳市镇乡街道事业综合服务中心专业资格审查办法

　　附件3：考试大纲

　　东阳市人力资源和社会保障局