事业单位
泰兴市安全生产培训中心成立于2004年10月，经营范围包括开展特种作业人员安全技术技能培训等。现因业务发展需要，拟面向社会公开招聘2名工作人员，招聘具体事项如下：
一、招聘岗位及资格条件
1.基本条件：
(1)爱岗敬业，品行端正，遵纪守法，吃苦耐劳，具有较高的思想素质;
(2)身体健康，性格开朗，积极上进，具备较好的团队协作意识和较强的人际交往沟通能力;
(3)符合岗位要求中所描述的各项条件。
2.岗位简介：
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岗位 名称 |
学历 要求 |
专业 |
招聘人数 |
开考比例 |
工作内容 |
其他要求 |
|
综合管理岗 |
大学本科及以上；取得相应学位 |
化学工程类 中文文秘类 安全生产类 |
1 |
1:3 |
主要从事内部管理等工作 |
1.年龄30周岁及以下； 2.熟练掌握办公软件，文字功底扎实，具有较好的综合材料起草能力与协调能力； 3.有相关企事业单位行政管理、综合文字工作经验者优先； 4.夜间加班较多； 5.第一学历为全日制大学本科。 |
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文秘岗 |
大学本科及以上；取得相应学位 |
化学工程类 中文文秘类 安全生产类 |
1 |
1:3 |
主要从事综合文字等工作 |
二、薪酬待遇
1.聘用人员工资待遇视个人学习教育经历、从业经历及入职岗位等条件综合定薪。
2.薪酬结构：基本底薪(试用期5000元/月)+绩效年薪(根据工作实绩、日常表现、综合考核确定)+五险一金+公司福利。
三、报名方式及时间
1.报名方式：采用现场报名、网络邮件报送两种方式。
现场报名地点：泰兴市安全生产培训中心4楼(泰兴市陵园路6号)，受理时间为工作日(9：00-11：30，14：30-17:00)。
网络邮件报送：将相关报名材料打包发送至邮箱1137717814@qq.com(邮件主题为“应聘岗位+姓名”)。
咨询电话：点击查看具体电话(范女士)。
2.报名时间：2023年3月14日至2023年3月24日。
3.报名时需提供的材料：
(1)报名表1份，1寸近期照片1张(报名表请务必认真如实详细填写，将为资格审查提供依据)。
(2)需提供身份证、毕业证书(对照岗位简介表)以及岗位要求的相关资格证书等。
现场报名的人员，所有证书须出示原件，并提供复印件各1份，原件经报名审核后退回，复印件留存。网上邮件报名人员，需在笔试当天携带相关证书原件到现场完成资格初审。资料未按规定要求报送完整的，初审不予通过。
四、招聘录用办法
根据“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则，本次公开招聘采取简历资格初筛、专业笔试、初步面谈、面试相结合的程序和方式，全面了解评估应聘者的综合素质和适岗能力，层层筛选人选进入下一环节。根据综合考评结果和薪资期待等情况，择优确定拟录用人选，经考察和体检合格后，办理试用手续。
1.笔试：岗位专业试题。
2.初步面谈：主要为相关专业知识、工作经验与从业经历、个人情况和需求等综合性内容。
3.面试：结合笔试成绩、面谈情况，经公司招聘工作组讨论，按1:3的比例确定面试人选。主要根据岗位需求评估考生的综合素质能力和适岗性。
4.确定拟聘人选：根据招聘综合评估结果，经本次招聘领导小组集体商议择优确定拟聘人选。
笔试、初步面谈、面试时间及地点另行通知。考生凭身份证原件参加考试，未按规定时间参加考试的视作自动放弃。
五、体检
体检标准参照国家行政事业单位人员或国有企业工作人员录用体检项目及标准。体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，费用由本公司承担。因工作需要，体检缺项者不予延长体检期，并视为体检不合格。体检不合格或自愿放弃体检的取消其拟聘用资格。
六、聘用
1.取得录用资格的人员，试用期6个月，试用期满进行综合考核，考核不合格者，取消聘用资格，考核合格者办理正式聘用手续，签订劳动合同。
2.正式聘用后每年进行一次年终考核，考核合格方可办理续聘手续。
3.被聘用人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商解除关系。
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