招聘条件

　　1.具有良好的道德操守、信用记录，遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违纪违法行为。

　　2.具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

　　3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具体参照公务员录用体检通用标准相关规定。

　　4.年龄不超过35周岁（1987年1月1日以后出生），大学本科及以上学历，取得相应学位。

　　5.符合银保监部门银行业从业人员有关要求，符合各招聘单位履职回避相关规定。

　　6.符合招聘单位所规定的其他条件，特别优秀者可适当放宽条件。

　　招聘岗位及要求

　　综合柜员、客户经理4名

　　具体要求如下：

　　综合柜员

　　①具有两年及以上银行相关岗位工作经验；

　　②具备较强的营销和服务意识，柜面技能及业务能力突出者优先。

　　客户经理

　　①具有两年及以上银行相关岗位工作经验；

　　②具备较强的营销拓展能力，工作业绩突出且任职期间未发生重大信贷风险，客户资源丰富者优先。

　　招聘程序

　　招聘工作坚持“公开、平等、择优”原则，包括报名、资格审查、综合考核和面试、体检、政审和聘用等环节。

　　（一）报名和资格审查

　　1.报名时间：2022年6月20日-2022年11月30日。

　　2.报名方式：应聘者通过该招聘链接下载“靖江农商银行社会招聘人员报名表”，完成填写后将报名表发送至邮箱jjbankhr@jbank.net。

　　3.资格审查：将所需材料扫描成1个文件（PDF格式）与照片电子档压缩（文件压缩名为应聘者姓名）后发送至上述邮箱，不得零散发送。否则，审查将不予通过。

　　审查材料如下：

　　①身份证、毕业证、学位证和《教育部学历证书电子注册备案表》（如若是“专升本”或“专转本”，请将专科毕业证和该阶段的《教育部学历证书电子注册备案表》一并提供），留学归国人员需提供国家教育行政部门认证的学历证明；

　　②个人学习及工作简历；

　　③银行业专业人员职业资格考试证书、职称证书及其它相关材料；

　　④近两年社保缴费记录；

　　⑤应聘者本人身着职业装的近期全身照（照片背景为白色）及清晰免冠证件照（照片背景为红底或蓝底）。

　　以上所提供的材料本行予以保密，恕不退还。资格审查不合格的，取消报名资格。

　　（二）综合考核和面试

　　按照招聘要求及资格审查结果，对招聘人员进行综合考核和面试。

　　（三）体检和背景调查

　　对拟录用人员组织体检和背景调查，不合格者不予录用。

　　（四）聘用

　　择优录用应聘者，并按规定办理聘用手续。聘用人员工资、福利待遇按行业有关规定执行。

　　注意事项

　　1.本行根据提交的资料进行审核，应聘者应对申请资料的真实性负责。如信息与事实不符，本行有权取消其录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。

　　2.招聘期间，本行将通过电话、短信等方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。

　　咨询电话：0523-85121384

　　联系人：朱先生

　　监督电话：0523-85121290

　　联系人：吴先生

　　地址：江苏省靖江市南环西路12号人力资源部本简章由靖江农商银行负责解释。