“苏州银行股份有限公司”（简称苏州银行），成立于2010年，注册资本33.33亿元，是唯一一家总部设在苏州的城市商业银行。2019年8月2日，苏州银行在深圳证券交易所挂牌上市，登陆A股市场。苏州银行成立以来，专注 “服务中小、服务市民、服务区域经济社会发展”的市场定位，坚持“以小为美、以民唯美”的发展理念，深耕苏州，面向江苏，融入长三角，现已拥有170家机构网点，下设12家分行、133家支行、2家社区支行、6家小微支行和16家分理处。发起设立苏州金融租赁股份有限公司以及4家村镇银行；入股2家农商行；成立新加坡代表处。截至2022年半年度末，苏州银行总资产5,056.82亿元，存款规模3,115.77亿元，贷款规模2,279.55亿元。不良贷款率0.90%，拨备覆盖率504.93%，主要监管指标优良，发展态势良好，在英国《The Banker》杂志全球1000强银行中排名第285位。

　　苏州银行是全国第一家全面实施事业部变革的商业银行，现已形成公司银行、零售银行、金融市场和数字银行总部四大专业化经营事业总部，持续在小微金融、科技金融、普惠金融等领域精耕细作，不断提升差异化竞争能力，更好地服务经济社会发展。同时，建立“勤勉智慧、简单快乐”的企业文化，积极推动慈善公益事业，创建“爱苏州”等特色公益品牌，努力践行企业社会责任。苏州银行秉承 “工匠精神”，凝聚专注、铸就专业，努力打造客户体验友好、合规风控有效、数据驱动转型、特色专营突破、精准管理赋能的新时代普惠银行！

　　一、招聘岗位及要求

　　（一）基本条件

　　1. 普通高等院校2023届应届毕业生。

　　境内院校应届毕业生须具有普通高等院校大学本科（含）以上学历和学位，毕业时间为2022年8月1日至2023年7月31日，报到时须取得毕业证和学位证；境外院校应届毕业生须具有大学本科（含）以上学历和学位，毕业时间为2022年1月1日至2023年7月31日，报到时须取得国家教育部出具的学历（学位）认证。

　　2. 具有良好的道德操守，遵纪守法、诚实守信，认同苏州银行企业文化。

　　3. 身体健康，综合素质较高，熟练使用计算机办公系统软件。

　　4. 中共党员、优秀学生干部、三好学生者优先。

　　（二）招聘岗位及要求

　　1.业务培训类

　　柜面培养期半年后，定向转入营销岗位进行培养，满一年后获得内部招聘、公开选拔等转岗机会，期待成长为未来苏州银行营销等各领域业务精英。

　　工作地点：苏州市辖区（姑苏、吴中、相城、高新区、工业园区、吴江）、昆山、张家港、常熟、太仓、南京、无锡、南通、常州、扬州、盐城、泰州、镇江、淮安、宿迁、连云港

　　任职要求：

　　（1）普通高等院校2023届应届毕业生，本科（含）以上学历，研究生学历优先，专业不限；

　　（2）通过国家英语四级（成绩在425分及以上）或具备同级别外语能力证明。

　　2.运营培训类

　　柜面培养期一年后，优先转入营销岗位进行培养，满一年后获得内部招聘、公开选拔等转岗机会，期待成长为未来苏州银行运营、营销等各领域业务专家。

　　工作地点：苏州市辖区（姑苏、吴中、相城、高新区、工业园区、吴江）、昆山、张家港、常熟、太仓、南京、无锡、南通、常州、扬州、盐城、泰州、镇江、淮安、宿迁、连云港

　　任职要求：

　　（1）普通高等院校2023届应届毕业生，本科（含）以上学历，专业不限；

　　（2）通过国家英语四级（成绩在425分及以上）或具备同级别外语能力证明。

　　3.信息科技类

　　柜面培养期半年后，定向转入信息科技相关专业岗位，主要从事银行信息科技方向相关工作，期待成为未来苏州银行信息科技领域技术精英与业务专家。

　　工作地点：苏州

　　任职要求：

　　（1）普通高等院校2023届应届毕业生，本科（含）以上学历，研究生学历优先；

　　（2）计算机类、电子信息类、自动化类等相关专业；

　　（3）通过国家英语四级（成绩在425分及以上）或具备同级别外语能力证明。

　　4.互联网金融类

　　柜面培养期半年后，定向转入互联网金融领域相关专业岗位，主要从事银行互联网金融、大数据分析等领域相关工作，期待成为未来苏州银行互联网金融领域技术精英与业务专家。

　　工作地点：苏州

　　任职要求：

　　（1）普通高等院校2023届应届毕业生，本科（含）以上学历，研究生学历优先；

　　（2）数学及统计学类、计算机类、电子信息类、自动化类等相关专业；

　　（3）通过国家英语四级（成绩在425分及以上）或具备同级别外语能力证明。

　　二、招聘流程

　　简历投递→简历筛选→笔试→面试→体检→录用

　　1. 报名时间：即日起至2022年11月30日

　　2. 报名方式：本次招聘采用网络报名方式，苏州银行官网报名网址：苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）。

　　同时，我行与各合作招聘网站官网开设的苏州银行2023年校园招聘简历投递通道均为有效的简历投递方式。

　　3. 笔面试安排：苏州银行秋季校园招聘笔试、面试将于2022年10月—12月分批次开展，具体安排以我行官微公告、短信或电话通知为准。

　　三、注意事项

　　1. 在线填写个人简历，完成职位申请。请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性；

　　2. 请适当提前投递简历，避免因临近截止时间集中报名造成网络拥挤，难以登录；

　　3. 我行将对所有应聘信息严格保密，谢绝来电来访；

　　4. 招聘过程中，苏州银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式（包括手机、E-mail等）与本人联系，请应聘者保持通讯畅通；

　　5. 应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，在法律法规等相关政策允许范围内，我行可视情况在权限范围内取消其应聘资格；

　　6. 应聘者应服从我行针对此次校园招聘岗位的工作安排；在法律法规等相关政策允许范围内，苏州银行可根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作；

　　7. 苏州银行招聘不会收取任何费用。招聘过程中的相关事宜以本行官方网站、招聘官微公告为准。