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2022苏州银行公司银行总部风险合规部招聘启事(150)号

  2022苏州银行公司银行总部风险合规部招聘启事(150)号
  为满足业务发展需要,现苏州银行公司银行总部风险合规部面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!
  一、 招聘岗位及任职条件
  ◆ 模型开发岗   1名
  岗位职责:
  1.负责组织公司业务风险模型的开发、优化、迭代、验证等工作,参与第三方联合建模相关工作;
  2.负责公司风险数据挖掘和数据分析等工作,对接系统开发、改造及报表需求;
  3.负责风险模型相关系统设计、测试工作,监控监督风险模型运行情况;
  4.规范风险模型建设要求、模型投产与退出管理、相关政策制度的建设;
  5.完成领导交办的其他工作事项。
  任职条件:
  1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、统计学、经济学、数学、金融等相关专业,有建模经验的专业不限;
  2.具备3年及以上的商业银行信贷相关工作经验,熟悉公司业务基本逻辑,有参与系统开发、模型开发等相关项目经验者优先;
  3.熟练使用Python/Excel VBA/SQL等数据分析或编程工具;
  4.具备良好的敬业精神和服务意识、具备一定的团队协作意识和沟通能力;
  5.遵纪守法,近2年无党内纪律处分,且无影响期内行政处分。
  二、招聘流程
  报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。
  三、注意事项
  1.应聘者个人信息仅用于此次招聘,苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还;
  2.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,苏州银行有权取消其录取资格。
  四、报名方式及相关说明
  1.报名时间:即日起至2022年11月30日;
  2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历;
  3. 在法律法规允许范围内,苏州银行可根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;
  4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!

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