因工作需要，经研究，决定公开招聘城管执法辅助人员，现就此次招聘工作制定本简章。

　　一、招聘岗位、人数

　　综合行政执法局城管执法辅助人员30名(具体见招聘岗位表)。

　　二、招聘条件

　　1、常熟市户籍(以户口本为准，户口必须在2021年11月12日及以前迁入);

　　2、思想政治素质好，组织纪律观念强，无违法违纪等不良行为记录(未有被公安机关处理及未有被所在工作单位处分记录);

　　3、身体健康无残疾，具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　三、招聘程序

　　(一)报名和资格审查

　　1、报名时间：11月9日上午9:00-11月12日下午16:30;

　　2、报名方式：碧溪街道公开招聘智能系统报名;

　　①PC端(电脑端)报名网址：

　　http://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/2111051332

　　②微信端(移动端)报名二维码：

　　3、笔试、面试比例规则：

　　按笔试成绩从高分到低分排序，按照3：1的比例进入面试。

　　面试合格成绩为60分，按照笔试、面试分各占50%的比例算出综合成绩，保留小数点后两位，按综合成绩由高到低排序。

　　若报名人数和招聘岗位数比例不足3:1，则等比例缩减招聘人数。

　　4、注意事项及报名操作提醒(考生务必仔细阅读)：

　　(1)本次公开招聘采用网络报名的方式进行。报名、照片上传、资格初审、笔试准考证打印均通过碧溪街道公开招聘智能系统进行。

　　系统报名咨询电话：52977701

　　(2)提交报名信息后，请耐心等待工作人员审核，等待审核过程中无法修改报名信息及岗位。

　　(3)未通过资格初审的应聘人员，在报名截止时间之前，可再次修改报考信息，逾期未通过资格初审的，视为无效报名。

　　(4)请应聘人员务必及早报名(因“踩点”报名，导致无充足修改时间而报名无效的后果由考生自负)，仔细核对岗位及自身条件，如实、准确填报报名信息。

　　(5)报名时，应聘人员应按照系统要求如实填写、上传相关资料，未按规定填写、上传的，造成审核不通过或其他问题的，责任由应聘人员自负。

　　(6)系统填报部分信息提醒如下：

　　①户籍地址、户籍所在地派出所：必须以户口本户主首页上地址、派出所公章名称为准。

　　②人员性质：“应届毕业生”即2021年毕业生，“社会人士”即2021年以前毕业，已取得学历、学位证书的普通高校毕业生和持各类成人教育毕业证书的人员。

　　③上传证件照片：上传本人正面免冠彩色标准证件照(JPG格式，30KB以下，底色为蓝、白、红均可)，照片务必真实、清晰，必须能反映本人面部特征，不得上传艺术照、生活照或压缩、放大、变形等不符合要求的照片。

　　④碧溪街道财政供养单位工作人员需出具所在单位同意报考证明。

　　(7)应聘人员须诚信应聘，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。

　　(三)体检和考察

　　1、根据考生成绩从高分到低分排序，按拟聘用人数1：1的比例确定参加体检的人员。体检标准参照国家人社部、卫生部颁布的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。体检时间、地点另行通知。

　　2、对体检合格人员按有关规定进行考察。

　　3、因体检、考察不合格出现缺额时，实行一次性递补。

　　(四)公示和录用

　　1、公示。由碧溪街道根据考试、体检、考察结果，提出拟录用人员名单，在碧溪街道公开招聘智能系统网站公告栏公示7天。

　　2、录用。对公示结果不影响录用的相关人员，由碧溪街道组织人事部门核准，办理相关手续。招录的工作人员均实行试用期制度，试用期限为一个月，试用期满不符合条件的，不再聘用。

　　四、纪律

　　公开招聘工作人员是一项严肃的工作，必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风，一经发现即予查处。为方便群众和社会监督，特设立监督举报电话：0512-52691156。

　　五、其它

　　1、报名者须对照本简章规定招聘条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现与事实不符的，取消应聘资格，责任自负。

　　2、报名者一旦被录用，须按规定时间及时报到，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

　　3、录用后，统一签订劳务(派遣)合同，并办理五险一金。

　　六、本简章由碧溪街道组织人事科负责解释，咨询电话0512-52691131。

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　　碧溪街道办事处公开招聘工作人员岗位表

　　常熟市碧溪街道办事处