根据学校发展需要，现面向社会公开招聘人才。招聘计划如下。

　　一、招聘岗位及基本要求：

　　(一)专业教师

　　1、招聘人数：6名。

　　2、基本要求：

　　(1)相关专业对学历等招聘要求，具体见附件1;

　　(2)年龄原则上不超过50周岁(具有副高以上高级职称者可以放宽年龄限制);

　　(3)身体健康，热爱教育事业，能胜任教学工作，有相关经验者可优先考虑;

　　(4)入职须签订5年服务协议。

　　(二)专职辅导员

　　1、招聘人数：6名。

　　2、基本要求：

　　(1)本科、学士以上学历学位;

　　(2)原则上中共党员;

　　(3)35周岁以下;

　　(4)热爱教育事业，身体健康，能胜任相关工作，有相关经验者优先考虑;

　　(5)入职须签订5年服务协议。

　　二、薪酬及福利待遇

　　1、聘用人员与学校签订劳动合同，学校按国家及校内规定缴纳社保、住房公积金、企业年金及补充医疗保险等。

　　2、特殊人才待遇面议，可根据资历和岗位需要聘为校内有关专业技术职务等级，享受同等资历教师待遇。

　　3、在扬无住房的，可按校内规定提供教师公寓居住。

　　三、报名时间及方式

　　1、采取现场报名或网上报名形式，有意向者请下载填写报名表并同个人简历等资料，报送给学校人事部门。

　　(1)招聘电子邮箱： 51121623@qq.com，邮件主题请注明：姓名+应聘岗位，报名表详见附件2。

　　(2)EMS邮递或直接报送：江苏省扬州市扬子江南路5号江海职业技术学院图书馆707室人事部门，张老师，0514-87579905。请注明：应聘。

　　2、本次招聘报名截止日期：2021年 12月 15日

　　四、考核方式及录用

　　1、资格审查

　　学校对报名人员提交材料进行初审，通过初选的应聘人员，由学校人事部门正式通知本人来校进行资格复审(具体时间地点以学校通知为准)。资格复审须提供有关材料原件，复审完毕后返还原件，复印件留存。

　　2、考核

　　本次招聘由学校成立招聘领导小组和专家组，考核方式包括试讲和面试两个环节(特殊人才直接进入面试环节)，辅导员增加笔试环节。(1)试讲：根据招聘专业的相关要求，确定一门专业课程试讲，试讲合格者进入面试环节。(2)面试：主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。

　　3、体检

　　考核结束后，学校在合格人员中确定参加体检人员。

　　4、聘用

　　学校根据考核、体检结果，确定拟聘用人员名单。由学校为其办理有关聘用手续，与其签订聘用合同，并约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员应在学校规定时间内办理报到和有关手续，因拟聘用人员个人原因逾期未办理相关手续的，取消其聘用资格。

　　五、联系方式

　　联 系 人：江海职业技术学院人事处 张老师

　　联系电话：0514-87579905，87579919 (传真)

　　附件1：江海职业技术学院2021年人才招聘计划表

　　附件2：江海职业技术学院2021年人才招聘报名表

　　江海职业技术学院

　　附件1：江海职业技术学院2021年人才招聘计划表

　　附件2：江海职业技术学院2021年人才招聘报名表