事业单位
因工作需要,三星镇人民政府现面向社会公开招聘工作人员7名,现将有关事项公告如下:
01 报考条件
(一)拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规和党的路线方针政策,具有良好的政治素养,品行端正,作风正派,具有较强的工作责任心和吃苦耐劳精神,自愿从事相关岗位工作,能适应相关岗位作息时间安排;
(二)具有中华人民共和国国籍;
(三)具备岗位所需的资格条件和要求;
(四)有以下情形之一的,不得报考:尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的;被开除公职或者因违纪违规被辞退解聘的;有较为严重的不良信用记录的;具有其它不适合从事城市管理辅助岗位工作情形的,法律规定不得参加报考或录用的其他情形人员。
03 招聘程序
按照公开、平等、竞争、择优的原则,通过报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等环节,择优聘用。
(一)报名、资格审查
1.报名地点:
建筑工程:海门区三星镇人民政府建设局(三星镇纺都大道188号主楼0211办公室),联系电话:0513-82339066;
城市管理辅助人员:海兴路65号(海门区人力资源市场二楼204室),联系电话:0513-82213816。
2.报名时间:2022年11月7日—2022年11月15日(工作日上午8:30—11:00,下午1:30—5:00)。
3.报名人员需提供本人身份证、户口簿、退伍证、学历学位证书(需提供学信网学历认证原件)原件及复印件,以及党员证明(需有党组织所在地镇(区)党(工)委印章)、相关工作经历证明等佐证材料原件及复印件各一份,近期免冠一寸彩色照片1张。报名人员须认真阅读公告,按照公告公布的内容填写《三星镇人民政府公开招聘报名表》(附件1)一份,并提供与之相符且真实有效的报名材料。
4.有关部门对相关情况进行审查。经资格审查合格后,通知符合招录条件的人员参加面试。本次报名不收取任何费用。
5.本次招聘建筑工程开考比例为1:3,城市管理辅助人员开考比例为1:1.5。招聘人数与报名人数比例达不到的,按比例减少招聘人数。
(二)考试
建筑工程岗位考试采取面试形式,主要测试应聘人员的综合素质和岗位匹配能力等。考试成绩以百分制计算,60分为合格线,考试成绩当场通知考生。
城市管理辅助人员考试分为笔试和面试,笔试采取闭卷方式进行,满分100分,主要测试考生综合能力素质;面试采取结构化面试方式,满分100分,主要测试考生与岗位的匹配度、应急应变能力和处理问题能力等。
(三)体检
建筑工程:在考试合格者中,按照考试成绩从高分到低分,根据招聘岗位数1:1的比例确定进入体检的人员(考试成绩同分的,进行加试,取加试分数高者)。
城市管理辅助人员:根据考生综合得分(笔试成绩×20%+面试成绩×80%),从高分到低分,按照招聘人数1:1的比例确定参加体检人员(末位总成绩同分者取面试得分高者进入体检;总成绩与面试成绩均同分的,进行加试,取加试分数高者)。
体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行。此次体检费用自理。
应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,给予其不予聘用的处理。
(四)考察
体检合格人员进入考察,开展背景审查,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现等方面的情况。
(五)公示
对考试、体检、考察合格的应聘人员进行公示,公示时间3天。对公示期间反映有问题并查有实据、不符合报考条件的,取消其拟聘资格。公示无异议的,按照程序办理聘用手续。
(六)聘用
对公示结果无异议的拟聘用人员,采取劳务派遣用工的形式统一签订合同,试用期2个月。对试用期满考评不合格,或违反聘用合同有关规定的,经研究同意,解除其聘用合同。因应聘人员原因未办结聘用手续的,取消录用资格。体检、考察和公示期间有不适宜录用情形或主动放弃的,经研究同意,可依次递补。建筑工程岗位人员总报酬约15万元/年;城市管理辅助人员工资为海门区最低工资标准的1.5倍,年终根据工作实绩发放考核奖。
04 相关要求
报名者须对照本公告规定的招聘条件如实申报,在整个招聘过程中,一经发现不符合规定条件的,则取消招录资格,责任自负。报名者一旦被录取,须按规定时间报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。
05 纪律监督
本次公开招聘工作人员,坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。招聘工作以本《招聘公告》为依据,一经发现并查实不符合本《招聘公告》要求以及弄虚作假的,即取消报考人员的考试和聘用资格。
06 疫情防控要求
本次招聘根据江苏省新冠肺炎疫情防控最新要求实施。应聘人员在报名及考试时应主动向工作人员出示实时“苏康码”“通信行程卡”,接受体温检测,做好个人防护,并将《个人健康情况申报暨承诺书》(附件2)填写完整后交给工作人员。
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