医疗卫生招聘
我院2022年公开招聘工作人员计划已于2021年11月24日在江苏人力资源和社会保障网对外公布,根据《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2022年公开招聘工作人员公告》要求,我院已确定参加普外科减重医师等34个岗位考核人员的名单,现将有关考核工作公告如下:
一、考核程序
1、资格复审;
2、实践能力考核(专业实践能力考核、综合实践能力考核)。
二、考核成绩
1、考核总成绩:专业实践能力考核和综合实践能力考核各占50%,各项总分均为100分,且合格线均为75分。
2、专业实践能力考核包括基础实践能力考核和专科实践能力考核两部分。专业实践能力考核总分计算方法:基础实践能力考核占50%,专科实践能力考核占50%。
3、专业实践能力考核成绩达合格线(75分及以上)人员可参加综合实践能力考核,且综合实践能力考核成绩未达合格线(75分以下)人员不予录用。
三、资格复审
即日起至6月30日(周四)中午12:00,请考生按照以下材料清单规定顺序,将原件扫描成一个PDF文件,发送至指定邮箱jsphhr@126.com,邮件以“岗位代码+姓名+资格复审”命名,如“B001***资格复审”,材料清单如下:
①身份证(正反面);
②已毕业考生的最高学历、学位证书原件和在线核验证明截图(共4个材料);
③考生身份为国内2022年毕业生的,须提供毕业生就业推荐表原件和成绩单原件(共2个材料);
④岗位表中有专业方向要求的,请提供专业方向证明材料原件(由学校研究生院或教务处开具);若毕业生就业推荐表或学校成绩单中有标明专业方向的,无需再开具专业方向证明材料;
⑤国(境)外已毕业考生的学历认证原件和在线核验证明截图(共2个材料);
⑥国(境)外2022年即将毕业考生的成绩单原件;
⑦大学英语六级证书原件和在线核验证明截图(相一致)(共2个材料);
⑧岗位表中有执业医师资格要求的,请提供执业医师资格证原件;
⑨岗位表中有工作经历要求的,请提供劳动合同、社保等证明材料(2个及以上材料)。
以上材料请务必真实、清晰。不能提供招聘条件中明确要求的材料,或材料不符合招聘岗位要求,或不符合卫生行业资格准入的,或弄虚作假导致资格复审未通过的考生,将取消考核资格。未在规定时间内或未按要求将资格复审材料发送至指定邮箱的考生,视为自动放弃。资格复审所有材料原件将择期再次审核,不符招聘条件的,将取消录用资格。
四、考核时间、地点
(一)专科实践能力考核
1、时间:2022年7月11日—24日。
2、地点:江苏省人民医院(广州路300号)、江苏省人民医院妇幼分院(江东北路368号)。
3、具体时间和地点以医院官网、短信通知为准。
4、请携带身份证原件。
(二)基础实践能力考核
1、时间:2022年7月11日-24日。
2、地点:江苏省人民医院(广州路300号)新大楼8楼。
3、具体时间和地点以医院官网、短信通知为准。
4、请携带身份证、2B铅笔、黑色签字笔、橡皮等考试用具。
(三)综合实践能力考核
1、专科实践能力考核和基础实践能力考核都参加者才有成绩,缺任意一项皆视为自动放弃我院岗位。
2、待该公告中所有岗位基础和专科实践能力考核都结束后,15个工作日后以信息形式告知成绩。
3、有资格参加综合实践能力考核的人员请保持手机畅通,医院将发送信息通知具体考核时间和地点。
五、录用方式
1、根据总成绩按招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。如出现总成绩相同,则组织加试确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2、对体检合格人员按照有关规定,就应聘者的思想政治表现、道德品质,以及岗位相关的业务能力和工作业绩等组织考察。
3、在体检、考察(政审)、公示等环节,因报考者不符合要求、主动放弃等原因而出现人选缺额时,将从该职位考核合格人员中,按照考试总成绩从高到低的顺序进行一次性递补。
六、其他注意事项
1、所有考核都须携带本人身份证入场,迟到10分钟及以上不能再进入考场,请考生一定要提前规划好时间和路线。缺考者视为自动放弃。
2、因现处于疫情防控时期,请所有考生登陆我院官网“人才招聘”版块的“毕业生招聘”栏目查看《2022年江苏省人民医院公开招聘新冠肺炎疫情防控告知书》,并按要求执行。
3、我院所有考核均为线下考核,请考生务必提前做好相应规划,每场考核均按当日要求进行防疫检查,如不符合规定,一律不允许进入考场。如违反疫情防控规定,医院将严肃处理,并追究相应责任。
联系部门:江苏省人民医院组织人事处;联系电话:025-68305001
江苏省人民医院
附件1:岗位表二(第二批不含笔试)考生名单.xls
附件2:相关证书核验流程(1).pdf
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